SOALAN LAZIM HRMIS 2.0

SOALAN LAZIM VERSI 2.0 DISEMBER 2023 115 PENGURUSAN PRESTASI LNPT PENILAIAN PRESTASI VERSI : 2.0 - DISEMBER 2023 SUMBER : MEJA BANTUAN DAN PEMILIK MODUL SOALAN UMUM NO SOALAN JAWAPAN prestasi PYD dan atas urusan itu, hanya markah PPP yang dipaparkan. (Pemakluman markah PPP kepada PYD adalah perkara mandatori selaras dengan pelaksanaan penilaian prestasi secara objektif, adil dan telus. Ia melibatkan proses penilaian LNPT bermula 18 Januari 2017). 31 Sekiranya Pegawai Penilai Pertama (PPP) atau Pegawai Penilai Kedua (PPK) ke luar Negara untuk tujuan menyambung belajar, bagaimana hendak membuat penilaian LNPTnya? Sekiranya tempoh penyeliaannya terhadap PYD tidak kurang 6 bulan, PPP atau PPK perlu menyediakan LNPT bagi Pegawai Yang Dinilai (PYD) sebelum meninggalkan jawatannya. Oleh yang demikian perkara 10(v) (Lampiran A) PP 4/2002 adalah terpakai. 32 Bagaimanakah kaedah pemarkahan LNPT oleh PPK sekiranya Pegawai Penilai Kedua (PPK) akan bersara tidak lama lagi? Berdasarkan kepada Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 4 tahun 2002, boleh dirujuk kepada Lampiran A Perkara 10(v) yang menyatakan bahawa 'tanggungjawab ketua jabatan hendaklah mengarahkan pegawai penilai yang akan bertukar ke jabatan lain, bersara atau meletak jawatan, menyediakan LNPT dengan serta merta bagi PYD di bawah penyeliaan mereka jika tempoh penyeliaan tidak kurang 6 bulan'. Bagi situasi ini, semua PYD (yang layak) di bawah seliaan PPK perlu menghantar LNPT dan di nilai oleh Pegawai Penilai Pertama (PPP), seterusnya menghantarkannya kepada PPK sebelum beliau bersara.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy