Rajah: Kerangka Pemetaan Perkhidmatan Psikologi di Malaysia. Pemangkin Dasar RMKe-12 (Dasar 4: Memperkukuhkan Perkhidmatan Awam) Pemangkin dasar ini pada asasnya menyokong semua tema dan pemangkin yang lain bagi menggalakkan kesejahteraan rakyat serta memastikan pembangunan sosioekonomi di Malaysia secara berterusan. Sektor awam akan terus mempergiat pendigitalan, membuat keputusan berpaksikan rakyat. IHSAN KEYAKINAN HORMAT DAYA CIPTA KESEJAHTERAAN KEMAMPATAN • Prapendidikan • Pendidikan Rendah • Pendidikan Menengah MASYARAKAT Masyarakat yang maju dari segi pemikiran, kerohanian dan kebendaan serta sejahtera, mengutamakan prinsip keadilan dan keihsanan, mengamalkan sikap hormatmenghormati, bertoleransi, menjaga martabat dan maruah agar Malaysia menjadi negara MADANI yang disegani. INDIVIDU Modal insan sejahtera yang terangkum dengan nilai ihsan, moral dan etika yang kukuh, teguh dengan keyakinan dan berbangga dengan apa yang telah dicapainya, menyedari potensi diri, berdaya tahan dan mempunyai kekuatan Psikologi dalam mendepani cabaran. • Pengajian Tinggi • Sumber Manusia • Warga Tua <6 7 – 17 18 – 24 25 – 60 >61 M O D A L P S I K O L O G I PENDIDIKAN KOMUNITI PENGAJIAN SUMBER MANUSIA KESELAMATAN KESIHATAN KPM (Skim Perkhidmatan DG) • Kaunselor Org. (384) • G uru Kaunseling (5780 • LPPKN (20) KKM (Skim Perkhidmatan S) • Pegawai Psikologi (169) Pemerkasaan Bidang dan aplikasi Psikologi • JKM (193) • JPW (4) • Politeknik (59) • K. Komuniti (35) • ILP/ ADTEC/ JMTI (23) • Kementerian (131) • SUK (7) BUKAN GUNASAMA BUKAN GUNASAMA GUNASAMA PERSEKUTUAN (652 ORANG) BUKAN GUNASAMA: SUK (5 ORANG), PPJ (1 ORANG) • PDRM (JIPS – 113) • PDRM (JSJ – 28) • J. Penjara (59) DASAR PSIKOLOGI NEGARA HHOPE (Harapan) ESELF EFFICACY (Yakin Diri) R RESILIENCE (Daya Tahan & Daya Bingkas) OOPTIMISM (Optimis) Jabatan Perkhidmatan Awam 186
RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy