1 Semua Ketua Setiausaha Kementerian Semua Ketua Jabatan Persekutuan Semua Setiausaha Suruhanjaya Perkhidmatan Semua YB Setiausaha Kerajaan Negeri Semua Pihak Berkuasa Berkanun Semua Pihak Berkuasa Tempatan _____________________________________________________________________ PEKELILING PERKHIDMATAN SUMBER MANUSIA _____________________________________________________________________ PENGURUSAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN AWAM VERSI 1.0 (2022) TUJUAN 1. Pekeliling Perkhidmatan Sumber Manusia (PPSM) ini bertujuan memberikan panduan kepada semua pegawai awam berhubung dasar dan garis panduan pengurusan peperiksaan perkhidmatan awam. LATAR BELAKANG 2. Peperiksaan adalah salah satu kaedah pengukuran tahap kompetensi dan potensi pegawai yang masih relevan dan digunapakai oleh negara-negara maju seperti Korea Selatan, Jepun dan Jerman. Ianya berkesan di dalam mengukur tahap pengetahuan dan pemahaman seseorang pegawai terhadap sesuatu bidang seperti pengurusan pejabat, kewangan, hal-ehwal perkhidmatan dan sebagainya berdasarkan kepada latar belakang pegawai yang diuji. KETUA PENGARAH PERKHIDMATAN AWAM DIRECTOR-GENERAL OF PUBLIC SERVICE Jabatan Perkhidmatan Awam, Malaysia Public Service Department, Malaysia Aras 13, Blok C1, Kompleks C Pusat Pentadbiran Kerajaan Persekutuan 62510 W.P. PUTRAJAYA MALAYSIA
RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy