2-11 BAHAGIAN IV PERANAN DAN TANGGUNGJAWAB 7. Peranan dan tanggungjawab Ketua Jabatan, Pihak Berkuasa Melantik (PBM) dan pegawai bagi urusan pertukaran pelantikan atas permohonan pegawai adalah seperti berikut: (a) Ketua Jabatan Agensi Asal (i) mendapatkan maklumat kekosongan jawatan di agensi yang pegawai bercadang untuk ditukar lantik; (ii) memaklumkan pegawai sekiranya terdapat kekosongan jawatan dan memohon persetujuan daripada Ketua Perkhidmatan; dan (iii) merekodkan semua perubahan berkaitan perkhidmatan pegawai berikutan pertukaran pelantikan dalam Buku Perkhidmatan Kerajaan dan Sistem Maklumat Pengurusan Sumber Manusia (HRMIS). (b) Ketua Jabatan Agensi Baharu (i) merekodkan tarikh pegawai lapor diri bertugas jawatan baharu; dan (ii) memaklumkan PBM jawatan baharu tarikh pegawai lapor diri bertugas.
RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy