Kemajuan Kerjaya

 1-17 CONTOH KAEDAH PENGIRAAN PENILAIAN TAHAP POTENSI PENILAIAN OLEH PEGAWAI PENILAI KAEDAH PENGIRAAN PERKARA TAHAP SKALA MARKAH 1 2 3 4 5 PEMIKIRAN (THINK) Rendah Sederhana Sederhana Sederhana Tinggi Tinggi PEMIKIRAN (THINK) Rendah Keupayaan Menyelesai Masalah  Kematangan idea  (4 + 3 + 3) X 5 = [3.33] Pemikiran Kreatif dan Inovatif  15 KEPIMPINAN (LEAD) Rendah Sederhana Sederhana Sederhana Tinggi Tinggi KEPIMPINAN (LEAD) Rendah Penyeliaan dan Bimbingan  (4 + 3) X 5 = [2.15] 10 Akauntabiliti dan Standard  KOMUNIKASI (SPEAK) Rendah Sederhana Sederhana Sederhana Tinggi Tinggi KOMUNIKASI (SPEAK) Rendah Bahasa Malaysia  Penguasaan Bahasa Bahasa Inggeris  (5 + 4 + 4 + 3) X 5 = [4] 20 Komunikasi Berkesan  Pemudahcara, analitikal  KEUPAYAAN TINDAKAN (ACT) Rendah Sederhana Sederhana Sederhana Tinggi Tinggi KEUPAYAAN TINDAKAN (ACT) Rendah Ketenangan dan keupayaan mengawal diri  (4 + 3 + 4) X 5 = [3.67] Fokus dan kecekalan  15 Kesegeraan Dalam Tindakan  JUMLAH [3.33] + [2.15] + [4] + [3.67] 20 = 13.15 / 20

RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy