131 sesuatu kementerian, jabatan, institusi atau agensi dan termasuklah mana-mana pegawai yang diberi kuasa untuk meluluskan Cuti Rehat bagi kementerian, jabatan, institusi atau agensi; “nenek” bermaksud ibu kandung kepada ibu kandung atau bapa kandung pegawai; “pertubuhan yang diluluskan” bermaksud pertubuhan yang berdaftar di bawah Akta Pertubuhan 1966 atau pertubuhan yang mempunyai akta penubuhan sendiri/ undang-undang khusus yang lain atau yayasan yang ditubuhkan di bawah Akta Pemegang Amanah (Pemerbadanan) 1952 atau Akta Syarikat 2016 atau undangundang khusus lain yang berkuat kuasa di dalam negara; dan “satu (1) tahun kalendar” bermaksud tempoh masa satu tahun mulai 1 Januari hingga 31 Disember pada tahun yang sama. PELAKSANAAN 6. CTR Kelompok merupakan gabungan 13 CTR sedia ada dengan tujuh (7) CTR baharu. Bilangan hari CTR Kelompok adalah maksimum 20 hari setahun kalendar. Penggunaannya adalah fleksibel mengikut keperluan pegawai tertakluk kepada kelulusan Ketua Jabatan. Pegawai boleh mengambil mana-mana CTR mengikut syarat ditetapkan dan mengatur bilangan hari CTR yang diambil mengikut keperluan seperti Jadual 1. Jadual 1: Pelaksanaan CTR Kelompok Bil. CTR Kelompok Kaedah Penggunaan 1. Isteri Bersalin Bilangan hari fleksibel mengikut syarat khusus Jumlah keseluruhan bilangan hari CTR Kelompok yang diambil ialah maksimum 20 hari setahun kalendar 2. Urusan Kematian Ahli Keluarga Terdekat 3. Menjaga Ahli Keluarga Sakit 4. Umrah 5. Keagamaan 6. Mengambil Peperiksaan Bilangan hari ditetapkan mengikut syarat khusus 7. Hadir Mahkamah Luar Ibu Pejabat 8. Menghadiri Aktiviti Koperasi 9. Lawatan Kebudayaan Di Luar Negeri 10. Pertandingan Musabaqah Al-Quran
RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy