Setitik Nila - Himpunan Contoh Kes-kes Tatatertib

KES-KES TATATERTIB 293 SURAT PERTUDUHAN TINDAKAN TATATERTIB DENGAN TUJUAN BUANG KERJA ATAU TURUN PANGKAT SULIT Ruj. Kami : . ............................... Tarikh : Nama Pegawai Alamat Kediaman pegawai yang terkini Melalui dan salinan: Alamat Ketua Jabatan Pegawai Tuan, TINDAKAN TATATERTIB DENGAN TUJUAN BUANG KERJA ATAU TURUN PANGKAT Dimaklumkan bahawa satu laporan telah diterima oleh Pengerusi Lembaga Tatatertib yang menyatakan bahawa tuan, NAMA PEGAWAI, NO. KAD PENGENALAN, SKIM PERKHIDMATAN, GELARAN JAWATAN, TEMPAT BERTUGAS telah berkelakuan yang melanggar tatakelakuan dan membolehkan tindakan tatatertib diambil terhadap tuan. 2. Pengerusi Lembaga Tatatertib, setelah menimbangkan segala maklumat yang diterima, berpendapat bahawa tuan patut dikenakan tindakan tatatertib dengan tujuan buang kerja atau turun pangkat di bawah peraturan 37, Peraturan-Peraturan Pegawai Awam (Kelakuan dan Tatatertib) 1993 atas pertuduhan berikut: PERTUDUHAN Bahawa tuan NAMA PEGAWAI, NO. KAD PENGENALAN, SKIM PERKHIDMATAN, GELARAN JAWATAN, TEMPAT BERTUGAS semasa bertugas sebagai Pembantu Tadbir di Jabatan DEF telah didapati tidak hadir bertugas tanpa cuti atau tanpa LAMPIRAN G