Kompetensi Pegawai P R A P E R K H I D M A T A N Pembangunan kepimpinan pegawai Perkhidmatan Tadbir dan Diplomatik (PTD) bermula apabila pegawai yang berpotensi dilantik ke dalam skim perkhidmatan ini mengikuti Kursus Diploma Pengurusan Awam (DPA) di Institut Tadbiran Awam Negara (INTAN) sebagai Pegawai Kadet PTD. Modul DPA mengandungi tiga (3) komponen utama iaitu komponen Akademik, komponen Integrasi Nasional dan Pengukuhan Diri dan Kemahiran Kepimpinan dan Interpersonal. Setiap pegawai wajib lulus semua modul ini untuk dilantik ke Perkhidmatan Awam. Pentadbiran Kerajaan dan Pengurusan Dasar Pengurusan Sumber Manusia Pengurusan Kewangan Awam Metodologi Penyelidikan Kepimpinan dan Pengurusan Strategik English Proficiency for Public Sector Executives Hal Ehwal Antarabangsa dan Keselamatan Pengurusan Ekonomi Awam Pengurusan Sosial dan Infrastruktur Teknologi Maklumat dan Komunikasi Strategic Internship Program Outward Bound Malaysia Orientasi Pertahanan Negara Pengurusan Ketenteraman Awam Bomba dan Penyelamat Patriotisme dan Negara Bangsa Pengurusan Kreativiti dan Inovasi Pembangunan Profesional PTD Pengurusan Majlis AKADEMIK INTEGRASI NASIONAL DAN PENGUKUHAN DIRI KEMAHIRAN KEPIMPINAN DAN INTERPERSONAL MODUL DIPLOMA PASCASISWAZAH PENGURUSAN AWAM (DPA) INTAN PELAN PEMBANGUNAN PROFESIONAL PTD LATAR BELAKANG PEMBANGUNAN BAKAT 15
RkJQdWJsaXNoZXIy MTc1NDAy